Avant toute chose, nous tenons à souligner que la pérennisation de notre Centre de Recherches et de Formations depuis 2015 (sans aucune subvention), démontre la viabilité de nos projets et de notre structure, ainsi que la véracité de nos conclusions.

 

Historique

UP English School France, Leader mondial depuis 2015

 

• Innovation : Conception de la Technique Leader Harrison©, 10 x plus rapide

• Innovation : Conception des nouveaux manuels d'apprentissage révolutionnaires Quick English© (exclusivité mondiale)

• Conception du nouveau guide professionnel dans le domaine de la transmission des savoirs et des relations humaines

• L'exploitation de la Technique Leader Harrison© au niveau mondial (projet en cours de réalisation)

 

À venir :

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• La traduction de la série Quick English© et de sa diffusion au niveau mondial (mandarin, espagnol, hindi, russe...)

• La transposition de la Technique Leader Harrison© à l'apprentissage de toutes les langues.

 

Suite à une première observation concernant les performances médiocres des élèves français aussi bien au niveau scolaire (classement PISA) ainsi qu'au niveau de l'apprentissage de l'anglais (études sur le niveau d'anglais), nos recherches ont soulevé des rapports, des études et des témoignages démontrant que les difficultés liées à l'apprentissage ont des répercussions beaucoup plus profondes qu'il n'y paraît, affectent toute la société française et elles impactent la qualité des relations humaines à court et à long terme dans toutes les strates.

 

Suite à cette constatation, nous avons voulu comprendre les raisons de ce phénomène, particulièrement en France, et trouver des pistes de réflexion.

 

Nous avons donc mené des recherches approfondies au sein de notre société et de notre système scolaire (public et privé) ainsi qu'au sein de notre Centre de Recherche et de Formation. Nous avons adopté une démarche purement scientifique afin de répondre au questionnement le plus analytiquement possible, tout en restant libre d'esprit, en n'écartant aucune piste potentielle, peu importe où elle nous mènerait. Et bien que certains faits aient basculé notre propre vision de la transmission des savoirs et la qualité de nos propres relations humaines, nous avons persévéré encore et encore. Et grâce à cette volonté de comprendre et de trouver des solutions d'ordre pratique, nous avons obtenu LE RÉSULTAT, une fois de plus car faire et refaire sans cesse les mêmes erreurs en attendant des résultats différents est la définition même de la folie.

 

Afin que vous ne vous sombriez pas dans l'ennui face à des centaines de rapports officiels, de statistiques et de graphiques, nous avons entrepris de vous livrer toutes ces informations scientifiquement analysées à travers notre ouvrage de 444 pages entièrement rédigé par un véritable écrivain. Cet ouvrage est vraiment différent. Passionnant et captivant, aussi stimulant qu'un excellent romain, mais bien plus profond car tous les faits et les événements évoqués sont réels :

 

Réussir & Atteindre l'Excellence

dans la Transmission des Savoirs et les Relations Humaines.

 

En d'autres termes, si vous êtes à la quête de l'art d'améliorer les rapports au niveau pédagogique et relationnel, si vous cherchez des solutions concrètes afin d'atteindre cet objectif, donc l'excellence dans la transmission des savoirs et des relations humaines, votre curiosité sera nourrie, votre envie d'aller plus loin sera attisée et votre désir de mettre en pratique vos nouvelles connaissances sera initié. Il vous permettra aussi de comprendre les fondamentaux de notre système et de notre société. En conclusion, cet ouvrage est une révélation.

 

Enfin, nous tenons à souligner qu'Universal Pedagogia English School France est une institution autonome à but non lucratif, dont la mission d'intérêt général est d'améliorer les relations humaines en France et dans le monde. De ce fait, la commercialisation de nos ouvrages n'a pas d'objectif purement mercantile, car toutes nos ressources financières sont vouées à la recherche, donc le financement de nos travaux, ce toujours dans le même objectif :

 

Améliorer les Relations Humaines.